(Strictly speaking at present, there is a high probability that a strike will be avoided, and a strike is still possible. The union member approval process is expected to take a little more than three weeks. The result of the vote of the union members may still trigger a strike, but if the strike occurs at that time End of August, not the original Aug. 1 warning. There were concerns that a truck driver shortage could start as soon as next week and paralyze US supply chains, costing the economy अरबौं डलर।)

2. Carol Tomé said: “This agreement will continue to provide UPS's full-time and part-time employee truck drivers with industry-leading compensation and benefits, while retaining the flexibility we need to remain competitive, serve customers and maintain a strong business. "।

The। सॉन एम। अन्ब्रियन, टीमका सदस्यहरू, टीमका महाप्रबन्धक, एक राष्ट्रिय धनुष सदस्यको म्यानुअली व्यवस्थापकले भने कि टेक्स्टभित्र पाँच वर्ष सम्झौता "सबै कामदारहरूको लागि बार चल्दछ।""हामीले खेल परिवर्तन गर्यौं।"नियमहरू, दिन र रात हाम्रो सदस्यहरूले हाम्रो आदर्श सम्झौतामा जित्न सक्ने सुनिश्चित गर्न र राती उच्च मजदुरहरू दिन्छ जसले हाम्रा सदस्यहरूलाई उनीहरूको श्रमको लागि आउँदैन। "

This। टोलीले भने कि अस्थायी सम्झौताले लिपिदै गरेको सम्झौता र 2023 मा 2.7575 / 2 / घण्टाको बृद्धि गर्दछ र प्रति वर्ष $ 15,000 भन्दा बढी / घण्टा भन्दा बढी वृद्धि गर्दछ।सम्झौताले एक घण्टा 20 को आंशिक आधार को ज्याला सेट गर्नेछ, अधिक वरिष्ठ आंशिक-समय श्रमिक श्रमिकहरूको साथ अधिक भुक्तानी भइरहेको छ।UPS पूर्ण-समय ट्रक चालकहरूको लागि औसत अधिकतम ज्याला $ 49 प्रति घण्टा बढ्नेछ!टोलीले भने कि सम्झौताले केही कामदारहरूको लागि दुई-स्तरीय ज्याला प्रणाली पनि हटाउन र 6,50000 नयाँ पूर्ण-समय यूनियन सदस्यहरूको लागि रोजगारी सिर्जना गर्दछ।

OVE। माथि एक दिन एक दिन एक घण्टा 20..8 मिलियन प्याकेजहरू माथि ह्यान्डल गरियो, र अमेजनको आफ्नै सेवाको केही क्षमता छ भने, केही प्याकेजहरू यी विकल्पहरूमा हस्तान्तरण गर्न सकिन्छ। हडताल।सम्झौता वार्ताका मुद्दाहरूमा डिलिवरी भ्यानका लागि वातानुकूलित, महत्त्वपूर्ण ज्याला वृद्धिको मागहरू, विशेष गरी अंशकालिक कामदारहरूको लागि, र UPS मा दुई फरक वर्गका कामदारहरू बीचको ज्याला अन्तरलाई बन्द गर्ने समावेश थिए।

Encortance। युनियन नेता सन एम एम मिर्सका अनुसार दुई पक्षले पहिलेको %%% सम्झौताको बारे मा संलग्न गरेको थियो, तर आर्थिक समस्याका कारण छलफल भयो।मंगलबारको वार्तामा, कम्पनीका आधाभन्दा बढी ट्रक चालकहरू बन्ने पार्टटाइम ड्राइभरहरूका लागि तलब र फाइदाहरूमा ध्यान केन्द्रित थियो।मंगलबार बिहान पुनः वार्ता सुरु भएपछि दुवै पक्ष तुरुन्तै प्रारम्भिक सहमतिमा पुगेका थिए ।

9. स्ट्राइकहरू अझै सम्भव छन्, र स्ट्राइकहरूको खतरा समाप्त भएको छैन।धेरै ट्रकरहरू अझै पनि रिस उठिरहेका छन् कि सदस्यहरूले तलब वृद्धि र टेबलमा अन्य जीतहरूको साथ पनि सम्झौताको विरुद्धमा मतदान गर्न सक्छन्।

10. केही टीमका सदस्यहरू राहत भएका छन् उनीहरूले हडतालमा जानु पर्दैन।UPS ले 1997 देखि हडताल गरेको छैन, त्यसैले UPS का 340,000 ट्रक चालकहरू मध्ये धेरैजसो कम्पनीमा हुँदा कहिल्यै हडतालमा गएनन्।कार्ल मोर्टन जस्ता केही UPS ड्राइभरहरूले अन्तर्वार्ता लिएका थिए र भने कि उनी सम्झौताको खबरबाट धेरै उत्साहित थिए।यदि यो भयो भने, उनी हडताल गर्न तयार थिए, तर आशा भएन।"यो एक तुरुन्त आरामदायी थियो," उनले फिलाडेल्फियाको एक युनियन हलमा भने।"यो पागल हो।ठिकै छ, केहि मिनेट अघि, हामीले सोच्यौं कि यो हड्तालर्नेछिन्, र अब यो मूल रूपमा बसोबास गरिरहेको छ। "

11. सम्झौतालाई संघ नेतृत्वको समर्थन भएता पनि, सदस्यहरूको सामूहिक अनुमोदन भोट असफल भएको धेरै उदाहरणहरू छन्।ती हप्ताहरू मध्ये एक यो हप्ता आयो जब फेडएक्सको पाइलट युनियनले अस्थायी सम्झौताको सम्झौतालाई अस्वीकार गरेको खण्डमा 10% ले बढाउने थियो।एयरलाइन पाइलटहरूमा लागू हुने श्रम कानूनका कारण, युनियनले मतदान नभए पनि छोटो अवधिमा हडताल गर्न अनुमति दिँदैन।तर ती प्रतिबन्धहरू UPS ट्रकहरूमा लागू हुँदैनन्।

12. युनियन टिमस्टर्सले सम्झौताको पाँच वर्षको अवधिमा UPS लाई थप $30 बिलियन खर्च गर्ने बताए।UPS ले अनुमानमा टिप्पणी गर्न अस्वीकार गर्‍यो, तर यसले अगस्ट 8 मा दोस्रो-त्रैमासिक आम्दानी रिपोर्ट गर्दा यसको लागत अनुमानहरू विस्तार गर्नेछ।